网贷口子

如果有的银行强制让员工贷款,从几万到上百万,请问这是什么神操作?

银行强制员工贷款 ,不仅有让员工体验新产品的目的 ,也有为了完成考核任务的需要。   从实际情况观察,很多银行要求员工贷款,一般都是网络版消费贷 ,具有门槛低,短期小额的特点 。但是,往往因为产品属于新开发产品 ,且主要通过互联网(网上银行),或移动终端(手机银行)销售,所以有时就是内部员工也不知道 ,或者说了解不够细致,这对于产品营销宣传是不利的 。因此,通过员工贷款体验 ,就可以加深对产品的了解,以更好的向客户宣传。   从完成指标任务上讲,就有两层意思:   我们知道 ,一家商业银行要推出一款新的金融产品 ,也不是想推就推那么随便的,而是需要向监管机构履行一定报备手续的,相当于“准生证 ” ,才能上架销售。当然就会涉及到产品后期的监管指标考核,比如是否能够达到报备时所描述的效果,以及风控水平等 。假如实施效果与预期差距太大 ,就有可能被监管亮黄牌或直接红牌下架,这就废了。消费贷也同样如此,长期发放规模上不去 ,怎么办?号召员工贷款,也许可以暂解燃眉之急。   另一层意思,就是有利于同业“晒指标 ”比拼 。作为一款消费贷产品 ,它绝不可能是任何一家独家经营,而是众多银行都在搞,且同质化比较严重 ,竞争也比较激烈。在此情况下 ,如果放贷规模上不去,或者参与用户寥寥可数,市场占比不高 ,是不是很尴尬呢?特别是一些国有大行或全国性股份制银行,产品造势时吹的天花乱坠,结果无人问津 ,这脸放哪儿?相反,如果规模上了,市场占比靠前 ,人气旺了,产品的名气就有了,从而形成良性循环 ,业务就会逐渐做大做强。如果有的银行强制让员工贷款,从几万到上百万,请问这是什么神操作?

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